第149部分(第4/4 頁)
竟以前擔任城主的草民具有強大的管理能力與很高的洞察前瞻能力,所以沒有什麼遺漏事務,架子搭得也不錯,因此依依繼任與一批後宮集體管理馬鞍山市雖然不能說遊刃有餘,不過總的來說,沒有拉龍族方方面面的後腿。
從馬鞍山這邊登陸,首先映入眼簾的就是馬鞍山城口那巨大的商品市場。
最早設立這個商品市場的目的是吸引周邊皖南蘇南各部族,現在這些部族都已經歸入了龍族,自然這個作用就已經消失了,不過這個市場不但沒有萎縮,反而更加興旺起來,原來,現在龍族內部分配都已經貨幣化。所以,很多東西不再是配給,而是大家自己去市場購買,因此,馬鞍山作為龍族主要的工業生產中心與產品集散中心,不但馬鞍山市的幾十萬人口都在這裡交易,也吸引了大量其餘聚集地的龍族族人,一邊來此採購,一邊也將自己聚居地的產品運過來交易,因為畢竟不是所有龍族人為了買他們的特產而特地跑一趟他們駐地,與此同時,他們也大量購買別的駐地的產品,運回自己駐地,因為這些商品都是他們自己用積累與向別的族人臨時借來的錢幣購買的,所以,所有權屬於他們自己,這樣,他們就可以將這些貨物運回自己駐地銷售,所得落入自己腰包,而且不少人已經不在龍族族有工場或者其他部門上班,而是成為專職商人。
這樣一來,原始意義上的真正商人就誕生了,他們不同於原來的“族營商業營業員”。只是按照部族的要求買賣,也不同於自產自銷,小打小鬧的個體業餘商販,而是真正吐納商品,完全以賺取差價為生的商人。
………
另外據依依彙報,有幾個手藝高超的手工業作坊工人,向族裡提出了獨立的要求,要求每個月向部族上交一定量的產品,其餘時間製造的產品歸自己,這些人,大多是熟練工人。每天的產量要大大高於其他工人,他們感到,自己一天干的活數倍於其他工人,或者質量大大高於別人,收入卻差不多,太吃虧了,所以想單幹,當然,他們也不是不知道部族將他們培養出來,不是為了讓他們給自己幹活,所以提出的條件中,每天上交的產品就相當於一般工人一天所幹的活,同時,其餘時間製造的產品所需原料也按照價格向部族購買,依依對此也是大姑娘上轎頭一回,不知道如何處理,不同意就不說了,同意的話,上交的產品是多了還是少了?其餘時間製作的產品除了成本以外歸個人所有,這個合理不合理?畢竟,除了原料以外,他們還佔用了族裡的工具與廠房,還有,他們畢竟是部族培養出來的熟練工人,這筆賬又怎麼算……
這個讓依依大為頭痛的事情,對我來說,卻是莫大的驚喜,要知道,資本主義的優越性要遠遠大於其餘制度,人類文明,只有發展到資本主義後,才得到了爆炸性發展,同樣,假如龍族真的產生了資本家,那文明的發展速度將會成十倍百倍的發展起來。
這些事情,別人是沒有發言權的,自然還是我把舵。考慮了幾天,我提出了幾條措施。
一條是在條件成熟的部門實行計件制工資。
原來,龍族內部也不全是大鍋飯,一些熟練工人,工資也高於普通工人,而且有發明創造與技術革新等重大貢獻,還能獲得獎金,可是,這畢竟是粗線條,沒有細化,兩個工人之間的細微差別根本就無法反映,而實現計件制後,工人的勞動積極性就自發的爆發出來,而且由於攀比競爭的情況存在,勞動生產率可望比以前大大提高。
好的制度,可以讓壞人做好事,而壞的制度,可以讓好人不得不去做壞事。
這裡面有一個最為典型的例子。
……
過去
本章未完,點選下一頁繼續。