第112章 視察各個部門(第2/2 頁)

聊，於是直奔內部的訓練場而去。

儘管公司大樓的其他地方也設有健身房，可以讓公司員工使用。

但安保部門卻擁有一個專屬於他們的訓練場。

這是因為安保人員經常吃一種特製的牛肉乾，使得他們的身體素質得到了極大提升。

為了更好地進行鍛鍊，公司專門為他們準備了這個獨立的訓練場。

同時訓練場內的鍛鍊器材都不是普通常見的那種，而是特別定製的一系列的更重、更結實的器材。

因為只有這些比一般的重上幾倍甚至幾十倍的東西，才能滿足他們的日常鍛鍊。

此時此刻，凌亮估計李華極有可能正在訓練場訓練呢。

果不其然，當他剛剛抵達這裡時，便看到李華還有不少的安保人員熱火朝天地進行著各種針對性訓練。

現如今安保部門的人員數量已經增加到100多人了。

大部分成員是鎮長於海峰介紹過來的退役軍人，小部分則是安保人員們自己推薦過來的當兵時的隊友。

這些曾經身披戎裝的戰士們本身就擁有著五花八門的戰鬥知識和寶貴經驗，再加上特製牛肉乾的身體強化，

可以說個個都是人形殺器！

此外，安保部門採取的是三班倒、每班8小時的工作制度，也就是說他們每天的工作時間只有8個小時。

但是凌亮知道，工作外的時間他們會拿出一半用來鍛鍊身體，以便更好地駕馭日益增強的力量。

也就是說他們一天的時間，被工作、鍛鍊、休息平均分成了三份。

看到凌亮來了，李華手上的動作變得更快了。

他迅速做完了這組訓練剩下的幾個動作之後，便立刻起身走向凌亮，並熱情地打招呼：“老闆好啊！”

與此同時，那些剛剛結束一組訓練的其他安保人員們也跟著一起向凌亮問好。

等凌亮對眾人回應後，李華才開口詢問道：“老闆，您過來是找我有什麼事嗎？”

凌亮微微頷首回應道：“我這次過來，主要是想了解一下安保部門現在的情況。”

聽到凌亮要想了解安保部，李華便詳細地回答了這個問題，同時還向他介紹了安保部門的日常工作和培訓計劃。

當談到關於安全防範意識這一方面的時候，李華更是著重進行了強調說明。

表示他們一直以來都非常注重這方面，而且還會透過定期的培訓和演練，來提高團隊的應急響應能力。