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幫她分析、幫她排解。就如同他說的那樣：“記住，你永遠有我，有我站在你身後，支援你。保護你。。。。。。愛你。”

他的身影經常在午夜夢迴時，猶如彩霞仙子心中的至尊寶，腳踏五彩祥雲，飄然來到她的夢裡，是那樣的真實，以至於孟雲心數次伸出手，想要抓住他。

不想他一去杳無音訊，整整七年。

這七年裡孟雲心歷經換工作、升任專案擔當、結婚、離婚。包括今天下班後的幾分鐘裡哈森先生告訴她，春節後她即將升任新部門的部門經理。

忙碌了一天的孟雲心也只有在下班的時候，才有可能站在窗前，憑窗遠眺、整理思緒。

孟雲心咧了下嘴，自己也不知道是想哭還是想笑。她甚至想到回家後為了讓媽媽不至於太難過，會跟她這麼說，“今天有一個好訊息，有一個壞訊息。你想先聽哪個？”

孟媽媽不知道，離婚，對孟雲心來說，真的不算是太壞的訊息。

婚是自己要結的，也是自己要離的。

用四年的時間，只不過印證了一個不合適的婚姻而已。

和李家琳混了三年，和謝萬德從認識到離婚，又過去五年。從終點又回到起點，孟雲心又變回單身。只不過，時間毫不留情地把她從26歲的女孩變成了35歲的婦人。

五年前她是大齡未婚女，受盡世俗的非議和猜疑，五年後她是離婚女，不知道又要受到怎樣的指指點點。

之所以拖了一年多沒離婚，從心裡往外，孟雲心還是不願意再一次跌到飽受世俗眼光和非議的境地的。

十年前她剛認識李家琳時單純得如同一張白紙，十年後她從泥潭中拔出自己，極力沖刷身上的淤泥，可是再怎麼沖刷，時間的烙印卻無法洗掉。孟雲心感到自己像是走在一片霧中，茫然不知去向，不知道自己以後的感情出路會在哪裡。

站在窗前看著玻璃窗裡映出的自己的身影，孟雲心默默地告訴自己：“你什麼都沒有，你只有你自己。再怎麼痛，也要堅強。再沒有人像小趙哥那樣給你擦眼淚、給你肩膀讓你停靠，所有的難過、傷痛、困難，都要自己扛。”

孟雲心知道自己沒有時間去困惑和傷感自己的感情婚姻問題，馬上就要迎接新的工作挑戰。

她的職場戰役，才剛剛打響。

升職，有時候並不輕鬆。

在BH汽車拼搏了四年的孟雲心深深知道這一點。

從2000—2002，BH汽車歷經了各種陣痛：頻繁地更換企業高管、產品一再地出現質量問題，品牌滿意度全國排名倒數幾位、銷量及品牌形象嚴重下滑。

從2003開始，BH汽車面向全國大批招聘人才。這些來自德系、日系、韓系車企的高層人才，各自帶來極具各派系特色的管理理念及管理體系，BH汽車頻繁地處於重新編制工作流程及考核體系的狀態，大量的重複工作令BH汽車效率極其低下，員工抱怨叢生。

並且，來自各派系的高管理念及意見不一，互相貶低，經常會議不斷但議而不決，大量工作進度緩慢、有頭無尾。還有一個重要問題就是，這些外來的“會念經的和尚”，忠誠度極差，稍微不滿意或者意見不合，就抬腿跑路。大部分外聘高管在BH汽車工作時間不超過一年。

孟雲心所管理的東北一區，就是一位負責BH汽車售後服務的高管，在處理一起因車輛質量問題引起的投訴不當造成嚴重後果之後，抬腿跑路的。

高管跑路，當初跟隨高管來的一批中層，眼見靠山不在、升職無門，陸續暗中另尋出路。BH汽車管理層經常出現斷層。大量急需處理的售後服務問題積壓，投訴頻發，客戶滿意度直線下降。

每到3。15，BH　汽車都如臨大敵，嚴陣以待。各區域高