第12部分(第3/5 頁)
弟子五個類別。
精英弟子就是指那些修仙資質很好的苗子,比如純靈根、變異靈根或雙優靈根的擁有者。他們一進入宗門,就會被重點培養,靈石、丹藥優先供應,可以心無旁騖地專心修煉。他們之中,更有直接被宗門高層收為弟子的,未來更是不可限量。整個雲華宗,精英弟子有近千人,據說只有一兩個純靈根者,十個左右的變異靈根者。
管事弟子是指那些被宗門高層選派,具體負責管理這些低階弟子的一批人,他們大多是從精英弟子中選出來的,修為一般在煉氣期巔峰而數次衝擊築基期沒有成功的人,心灰意冷之下就擔任一些職務。
執事弟子大多是擁有三普靈根的弟子,他們除了修煉之外,每年還要去百務殿接取一定的任務才行,透過任務換取一些獎勵來加快修煉。
雜務弟子則是像嚴凌之類的劣等靈根者,他們一年到頭都需要做各種雜務,劈柴、挑水、做飯、種茶、開礦等等苦力活,都要他們承擔。
而地位最高、待遇最好的就是能進入到築基期的弟子了。他們被譽為“上天的寵兒”,只有築基成功才能算作真正的修仙者,是踏上了修仙路的真正修士。
這些人築基成功後,就能在整個雲華山脈找一處靈氣充足的地方,開闢洞府靜心修煉。宗門不會強求他們承擔任何的事務,只專心修煉即可,而且每年還會配發給一些稀有材料和大量的靈石,以資助他們加速修煉。他們唯一的必盡義務就是,在本門遭遇大敵時必須出手相助,不得抗命不從。
而操縱門內真正大權的掌門和十大長老,就是從築基期弟子中選拔出來的。
這些人都是那些進入到築基期後,經過漫長歲月的修煉自知無望進入結丹期的弟子或熱衷於權勢者。他們不再願意過那種閉關苦修的日子,而自願負責宗門內大小事物的管理。
楊慶祥和譚千秋都是築基期弟子,但不是長老。他們只是剛好沒有閉關,才接下了這次招收弟子的任務,因為獎勵中有他們感興趣的東西。
但真正決定門派生死存亡的,還是那些不理外事的金丹期以上的修士們。他們常年在自己洞府閉關修煉或者在外遊歷,所需資源自有宗門負責收集供應,對外則作為一種威懾力量而存在。
正是因為他們的存在,其它宗派才不敢欺上門來,雲華宗才能作為五大修仙宗派之一而屹立上萬年。當然上萬年也不可能一點事情都沒有,也有幾次邪派魔宗大舉攻山,但在高層修士的帶領下,最後都轉危為安。
按照現在的話來說,整個雲華宗就相當於一家大型上市公司。其中,元嬰期的老祖就是董事局主席,金丹期修士則是大董事,董事局成員;掌門人是總經理,十大長老是副總經理,其他築基期弟子則是中小董事;精英弟子是公司未來的儲備人才,正在進修階段;管事弟子是部門經理;執事弟子是一般職員,雜務弟子則是勤雜工。
說起雲華宗的掌門人賈賢齊時,婁來剛竟然大為讚歎,還說全宗上下沒有一個不說他好的。賈賢齊執掌雲華宗以來,雄才大略,把宗門管理的井井有條,蒸蒸日上,整體實力穩步上升。
賈掌門依照修為的高低,首開先河,在宗門成立了三大院:天院、地院、人院,分別作為金丹期、築基期、煉氣期的修士們集會、交流、交易的場所。
除了天院人數很少,只有一個集賢殿外,其它兩院都設有講道殿、傳法殿、懸賞殿、店鋪區、擺攤區、比試區等場所,均由宗門安排人手負責管理。
講道殿是上層修士對下層修士傳授修仙經驗、解答疑惑的地方,由宗門安排定期舉行各種講座;傳法殿是同階修士交流修煉經驗、法術心得的地方,分為有償和無償兩種方式;懸賞殿是同階修士們釋出任務、求取各種物品的地方;店鋪區、擺攤區就是修士們開
本章未完,點選下一頁繼續。