第49章 專注胎教(第2/2 頁)

呀，還是跟你的子涵生二胎嗎？不然，照你這挑三揀四的，猴年馬月才能找到二寶爸。”

藍蘭也是蕙質蘭心，旁敲側擊的點醒蘇婉，林子涵可遇不可求，且走且珍惜。

“你直接勸我和某人和好不得了，拐彎抹角的，你到底是誰的朋友！睡覺。”

都說旁觀者清，也許藍蘭是對的。

但現在已經晚了，分開已經三個多月了，他說不定已成為別人的子涵了。

想著，他高大絕倫的樣貌、玩味的笑容、深情的眼眸……一一浮現在眼前……

如果他真有新歡了，她就徹底敞亮了，一個朝三暮四的人不值得他惦念。

唯一對不起寶寶，他(她)和爸爸分開了，媽媽的錯。

思及此，她摸摸胎兒。

“寶寶，對不起！”

她哪裡知道子涵為了她，已經活成了一具行屍走肉。

林家父母目睹了兒子由一位充滿朝氣和魄力的總裁，逐漸淪為一個沉淪於酒精、被抑鬱籠罩的病人，痛在心上，萬般焦急溢於言表。

他們嘗試了各種方法，試圖讓他擺脫這種狀態，但都徒勞無益。

經歷了無數個不眠之夜，經歷萬般折磨，他們決定尋求外部幫助。

經過一番打聽和篩選，他們為林子涵找來一位女性家庭醫生。

希望她能用專業的知識和女性的關懷，為兒子帶來些許慰藉，當然更希望他能走出陰霾。

在精心挑選心理醫生的過程中，總裁父親有自己的標準。

他希望這位醫生不僅專業能力出眾，而且必須是年輕的女性。

在他看來，年輕的女醫生更容易與兒子建立起共鳴，她們之間的年齡相近，可能會有更多的共同話題和興趣，這有助於林子涵開啟心扉，更快地恢復心理健康。

而且，總裁父親認為，女性的溫柔和體貼是治療抑鬱的一劑良藥，她們的母性本能會讓林子涵感到安全和被關懷。

總裁父親透過自己的人脈和資源，聯絡了一系列知名的心理諮詢機構。

他的這一要求在業內引起了不小的波動，許多人對他的這種選擇標準感到不解，但總裁父親不在乎這些，他只關心結果。

經過幾輪篩選，幾位年輕的女醫生被推薦給了他。

他親自與她們進行了面談，不僅詢問了她們的專業背景和工作經驗，還對她們的個性和外貌進行了評估。

最終，他選定了一位名叫王倩的女孩。

王倩不僅擁有海外心理學博士學位，還有著豐富的臨床經驗，她的外表溫婉可人，言談舉止間透露出自信和智慧。

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