第49章 專注胎教(第2/2 頁)
呀,還是跟你的子涵生二胎嗎?不然,照你這挑三揀四的,猴年馬月才能找到二寶爸。”
藍蘭也是蕙質蘭心,旁敲側擊的點醒蘇婉,林子涵可遇不可求,且走且珍惜。
“你直接勸我和某人和好不得了,拐彎抹角的,你到底是誰的朋友!睡覺。”
都說旁觀者清,也許藍蘭是對的。
但現在已經晚了,分開已經三個多月了,他說不定已成為別人的子涵了。
想著,他高大絕倫的樣貌、玩味的笑容、深情的眼眸……一一浮現在眼前……
如果他真有新歡了,她就徹底敞亮了,一個朝三暮四的人不值得他惦念。
唯一對不起寶寶,他(她)和爸爸分開了,媽媽的錯。
思及此,她摸摸胎兒。
“寶寶,對不起!”
她哪裡知道子涵為了她,已經活成了一具行屍走肉。
林家父母目睹了兒子由一位充滿朝氣和魄力的總裁,逐漸淪為一個沉淪於酒精、被抑鬱籠罩的病人,痛在心上,萬般焦急溢於言表。
他們嘗試了各種方法,試圖讓他擺脫這種狀態,但都徒勞無益。
經歷了無數個不眠之夜,經歷萬般折磨,他們決定尋求外部幫助。
經過一番打聽和篩選,他們為林子涵找來一位女性家庭醫生。
希望她能用專業的知識和女性的關懷,為兒子帶來些許慰藉,當然更希望他能走出陰霾。
在精心挑選心理醫生的過程中,總裁父親有自己的標準。
他希望這位醫生不僅專業能力出眾,而且必須是年輕的女性。
在他看來,年輕的女醫生更容易與兒子建立起共鳴,她們之間的年齡相近,可能會有更多的共同話題和興趣,這有助於林子涵開啟心扉,更快地恢復心理健康。
而且,總裁父親認為,女性的溫柔和體貼是治療抑鬱的一劑良藥,她們的母性本能會讓林子涵感到安全和被關懷。
總裁父親透過自己的人脈和資源,聯絡了一系列知名的心理諮詢機構。
他的這一要求在業內引起了不小的波動,許多人對他的這種選擇標準感到不解,但總裁父親不在乎這些,他只關心結果。
經過幾輪篩選,幾位年輕的女醫生被推薦給了他。
他親自與她們進行了面談,不僅詢問了她們的專業背景和工作經驗,還對她們的個性和外貌進行了評估。
最終,他選定了一位名叫王倩的女孩。
王倩不僅擁有海外心理學博士學位,還有著豐富的臨床經驗,她的外表溫婉可人,言談舉止間透露出自信和智慧。
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