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，平時你老對他那麼兇，不給他表現機會，他能好受嗎？　”

“我知道，可我以前也不是沒帶過少數民族的兵，也不跟他一樣啊，連小值日講評都害怕說話，我跟他說話他都聽不明白。”

“這就得你慢慢教才對，不能太急躁了，人總得有一個適應過程。”

“”，蘇曉峰聽到這裡想了想，然後又沉思了起來。

“怎麼啦？蘇班長，是不是徐富海又惹你生氣了。”

“唉，這個“屌”兵，真是愁死我了，打也不是，罵也不是，真拿他沒辦法。　”

“蘇班長，現在帶兵已不能再用以前的土方法、土政策了，我們要發揮其特長，唯才使用，充分調動他們工作訓練的積極性和主動性，要尊重他們的人格，要尊重他們的自尊心，尤其是對待徐富海這樣的兵。”

“行了，行了，王少天，我用不著你來教訓我，現在的兵說白了就是嬌生慣生，慣的，那以前當兵的和現在當兵的，他們個人有什麼區別，不都是農村的兵多嗎？你說現在的兵不能罵不能打的，那訓練咋能練出來啊，你叫他幹這兒，他自己幹那兒，你說他，他不聽，他還跟你頂，你受得了嗎？我這個班長還怎麼當啊，這個兵還怎麼帶啊？”

“時代總是發展變化的，我們每個人也一樣，蘇班長，你新兵時的素質肯定沒有現在好吧，如果你不經歷這三四年的鍛鍊，你能達到這種素質嗎？這三四年的鍛鍊就是你的變化發展過程，每個人的成長進步，成熟都需要一個過程，不能夠急於求成，俗話說，欲速則不達，我們要針對每個人不同的自身素質，提出具體的帶兵方法，爭取能夠充分發揮出他們每個人的潛能，以情帶兵，以理帶兵，做兵的貼心人。”

“這個我知道，可這兵的素質你要是不訓不練是不可能得到較快提高的，我新兵時的二年都是班長天天給我開小灶開出來的，打不能說沒有，罵和訓是經常的事，我一天都被他訓得迷迷糊糊的，等到班長一走，我才知道這幾年我確實得到了鍛鍊。你說的以情帶兵，以理帶兵，我也明白，人都是有感情的，但我就怕這個人有了私人感情，訓練的時候講人情，講面子，結果反而影響了訓練，我認為這帶兵就是要以苦帶兵，苦中見真情，苦中有樂，這樣的話，我們和兵就建立了一種患難之交，我們和他們的感情就會融到一起。　”

“可蘇班長，現在這個問題的關鍵就是在於，你這種以苦帶兵還適不適應部隊的實際情況了。　”

“有啥不適應的，不吃苦中苦，怎能成為人上人呢？要想使自己超出別人就必須捨得吃苦，吃得下苦。　”

“苦是要吃的，當兵說不苦誰都不會相信，但這苦看怎樣吃，用土方法土政策土手段去吃，我看就有些不值得，吃的苦多但沒效果，要是用科學的手段和方法，用科技創新的政策去吃，那這苦便會苦中有甜，苦盡甘來。　”

“行吧，少天，總是你說的有理，但是不管怎樣我還是按我的思想方法去帶兵，我就不信，帶不出好兵，當初我帶你們這一批的時候不也挺好的嗎？”？

“蘇班長……　”

“不用說了，你再說，我都猶豫不決了，不知該怎麼辦了，遇到徐富海這樣的兵就算是我倒黴了，走吧，去給他們加油吧。”王少天搖了搖頭，雙手叉著腰望著蘇曉峰的身影長長地嘆了口氣。

打完球，新兵營組織了洗澡，洗完澡新兵本該統一組織帶回，但餘無敵自個兒跑回了連，蘇曉峰找了一圈沒找到人，心裡就納悶了。回到班裡，他看到餘無敵趴在床頭櫃上寫報道寫小說就來氣。“餘無敵，你怎麼單個兒溜回來了？”

餘無敵一看蘇曉峰冷冷的表情，心裡就害怕，吶吶地說，“班長，我想早點回來寫點東西。”

“寫啥寫，衛生打掃完了嗎？門外的