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林風輕輕握了下手：“林總你好，我是徐新，太客氣了。”

林風邀請她去自己的辦公室，一路上順便介紹公司裡環境和各個部門。

看到老闆陪著客人走過，所有人都一副努力工作的樣子，當然，李東給他們安排的目標和考核，本來就已經讓所有人很拼命了。

所以一路過來，徐新看到的都是公司裡員工蓬勃的工作熱情，不禁微微點頭。

兩人走進辦公司，通知李東過來後，李東一進來反而愣了一下。

上前熱情和徐新握手後，抱歉的道：“徐總，好久不見！抱歉啊，剛才臨時有個事情處理，沒有跟林董一起去迎接你！”

林風心裡給他點了32個贊。

這傢伙真是頭腦反應極快，一下子就想到了林風是在門口遇到徐新了。

徐新和李東在香港時曾有過交往，微笑著說：“joe，太客氣了。”

三人落座，林風習慣性的動手泡茶。

徐新也不急著說話，默默觀察眼前這個年輕人。

忽然感覺，他有點像一個人，網易的丁三石。

仔細想想，他們目前業務也有類似的地方。網易是走的入口網站…簡訊，現在遊戲的路線。而林風現在的格局，顯然是反過來，準備走簡訊…音樂網站的路徑了。

不得不說，從這個路線看，他很聰明。

一開始就透過簡訊業務開啟了盈利空間，短期內積累了資金後，借鈴聲業務創辦了音樂網站，顯然從他的操作手法來看，對網際網路行業是有所企圖的。

與idg的過以宏不同，徐新這次來，對夢龍、風行兩家公司反而沒有太看重，這兩個行業目前來看都有先天性的缺陷，倒是與過以宏有一點相同，是想接觸一下林風這個創始人。

作為一個剛畢業不過一年的年輕人，就能夠將李東從高盛拉來做coo，他應該很有一套！

徐新投資的理念，簡單說就三點：找對人、找好品類、長線投資。

尤其是公司的創始人。

首先這個人必須是嗅覺靈敏、有洞察力，能夠感受到別人感受不到的東西，先看到別人看不到的東西。從林風的創業軌跡來看，顯然具備這一點。

第二，學習能力強，創業是一場長跑，隨著公司發展會面臨很多的問題，創始人必須要快速進步，學習新的東西，才能始終保持對企業的把控。這點暫時還看不出來，需要觀察。

第三，領導力，就是是否能吸引牛人來跟你一起打仗。從李東的加盟，林風無疑是具備了這個優點的。

這就是徐新思考之後，決定來見見林風的原因。

等林風為兩人杯中斟茶之後。

徐新開口說的第一句話就一鳴驚人：“林總，我覺得夢龍和風行兩家公司目前的業務形態，並不具備長遠的發展。不知道你是怎麼考慮的？”

林風和李東相顧愕然。

知道她這麼說，必然有後話，林風笑了笑，態度平和的道：“看來徐總今天能為我們診診脈，願聞其詳。”

“我簡單的說兩句吧，有不對地方，林總和joe勿怪。“

“夢龍公司的業務來源主要是簡訊平臺和圖鈴下載，從簡訊平臺來看，媒體資源又是最核心的部分，我相信這一塊的競爭會變得非常激烈，很可能之後夢龍就不再擁有這部分資源，會導致業務收入的大幅下滑。圖鈴下載目前受限於手機的功能，還不能快速普及。至於風行公司旗下的吾愛音樂網，的確是個很優秀的音樂網站，但過度倚靠夢龍的移動增值渠道，暫時不具備獨立發展的可能，更重要的是網際網路音樂的使用者已經習慣了免費，對未來網站的盈利點我還是持懷疑態度。”

林風點點頭，徐新說的這些的確是現階段存