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我剛剛解釋過，原因是因為我全身衣服都溼透了。如果程特助您接下來的問題依舊是對我手提袋中的內衣感興趣，那我是否可以拒絕回答？”

程特助看見周採月臉上的微微不悅，終於有些輕蔑地冷笑了一聲，然後說道：“你一向都如此有個性的嗎？”

見到程特助臉上那明顯的冷笑，周採月突然反應過來。

這難道就是傳說中的壓力面試嗎？面試者故意問應聘者一些刁鑽的問題，目的是要看看應聘者的心理承受能力、抗壓能力和反應能力。

周採月在心裡給自己打起氣來：周採月，你不可以生氣也不可以示弱！不可以被這個女人激怒失去水準！無論如何，這場面試都不能搞砸。

她的臉上很快恢復了平靜，語氣也恢復成了正常的狀態：“不是。我認為這並不是我有個性的表現，而是一個相互尊重的問題。”

“你認為我問你幾個關於內衣的問題就是不尊重你了？”

“我當然不會因為幾個關於內衣的問題就認為您是不尊重我，而是我從您的表情和語氣看出您憑著這幾件內衣就已經斷定了我是一個愛慕虛榮並且是想憑藉女人身體本錢去撈取利益的人。”

程特助那冷嘲的語氣越發強烈了：“你認為你不是？”

周採月的語氣和內容也稍微有些強硬起來：“我肯定我不是。”

“你認為你漂亮性感嗎？”

程特助再次丟擲的這個問題令採月有些無語，但她還是幾乎不加思索地就回答道：

“當然，我不想虛偽地否認這一點。我並不認為天生的漂亮性感有任何的錯，只是我不會讓自己只憑著漂亮性感去生活。我考上xx大學也是憑著我的成績而不是我的漂亮性感。如果您願意給我機會，我想我可以向您證明我的能力和潛力足可以讓我的外表被忽略。”

周採月的回答依舊沒有讓程特助收起對她的輕蔑。

她依舊用著和之前同樣的語氣對周採月問道：“看來你不僅個性要強還自信爆棚！可是你認為我們董事長會需要一個像你這麼有個性又自信爆棚的人來做他的秘書嗎？”

採月著實覺得這位程特助實在是有些咄咄逼人了。壓力面試是嗎？好吧，別的不行，抗壓本小姐還是在行的！

周採月微笑起來，很自信並且是很真誠地看著程特助說道：“是的，我認為蕭董事長的確需要我這麼一位秘書。因為蕭董事長本人就很有個性，否則他不會10歲就寧願面對獨立生活的艱難也不願意接受去孤兒院或被別的親人撫養，也不會如此特立獨行地選擇了和別的商人迥異的低調姿態，這麼多年地一直遠離媒體。

並且我相信他還是一個比常人更有自信的人，否則他不可能在最初創業時就開創那麼多的業內第一。比如他是行業內創立自有品牌連鎖的再生資源回收站的第一人，他還是國內第一個將環保與新材料高科技研發做得如此成功的人。

物以類聚，人以群分，如果我的確如您所說是一個既有個性又自信滿滿的人，那我豈不正是蕭董事長秘書的最合適人選嗎？”

程特助這回終於被周採月問得暫時無話可說了。

看著程特助張口結舌的樣子，周採月心裡很是痛快：丫的，讓你給我施壓！姐的準備可是足足的！就讓壓力來得更猛烈些吧！哈哈哈！

程特助盯著周採月看了一會兒，終於說道：“你先回去吧，有訊息的話我會讓劉經理聯絡你。”

周採月一聽心裡涼了半截，因為她滿懷期待的是程特助可以恭喜她透過了複試，然後她終於可以見到蕭天了。

雖然失望，但她依舊憧憬著不久就可以再接到雲天人力資源部的電話，因為劉經理之前只說了蕭天可能今天會來，並沒有確定他會來。

就算最