第103章 局長的秘書(第1/2 頁)

對於陸春華的到來，最意外的其實是李春生，雖然他當上林業局的書記才一年多一點，內心也明白自己不可能接任局長這個位置，可畢竟機會難得，萬一天上掉下來的餡餅砸到了自己呢！就這樣輕易的放棄了，實在是非常不甘心，所以他之前也做過許多活動，沒想到最後來當林業局局長的，是老相識陸春華。

李春生雖然意外，但是也並不反感，畢竟自己和陸春華的關係也不錯，而且自己的根基不夠，人家是組織部副部長出身，上層的關係四通八達，不是自己能夠比擬的。所以他選擇了忍耐，忍耐也是體制內必須具備的品德，在體制內部不是說你把工作幹好就能得到提拔的，公平正義在這裡是不存在的，既然那個位置不是自己的，那誰來還不都是一樣。李春生清楚陸春華，除了當過幾年老師，從來都沒有在基層單位工作過的經驗，所以他一開始就希望能夠控制住業務科室，進而掌握林業系統的各個關鍵點。可是陸春華經過兩個月的沉澱後，透過一番連削帶打的動作，讓他的計劃落了空，而他也沒有找藉口反對，還非常積極的配合，不是他不想，而是他身不由己。

“不虧管人的出身，這套零敲碎打的手段玩的爐火純青啊！”李春生感嘆。

領導的秘書和司機，一直都是非常敏感的位置，因為這兩個人整天和領導在一起，難免會接觸到一些隱蔽的私事，還有一些工作上的秘密，所以這兩個人能力差點沒什麼，但必須值得信任。

司機倒是好辦，山城現在有五六個駕校，林業局裡的大部分人都會開車，小車班裡沒車開的司機也有三四個。

老局長去人大以後，他的秘書封巨陽，自然是應該換掉的，陸春華的級別也不能自帶秘書過來，畢竟處級幹部是不能明目張膽的配秘書的。陸春華原本想著封巨陽這個秘書跟著老局長時間並不久，應該還算單純，所以也沒有明確的表示是不是繼續用他，就這樣維持現狀了兩個月，封巨陽不知道犯了什麼錯誤，讓陸春華決定把他換掉。

對於這件事，林業局內部也是議論紛紛，畢竟封巨陽可是局裡學歷最高的年輕人，之前紀委和縣委都來點名要過人，老局長都捨不得放他走。

陸春華不愧是管人的出身，他沒有直接動手把封巨陽撤了，而是先找到他談心，封巨陽開始的時候還很謹慎小心，可幾番下來後，漸漸的放鬆了警惕。直到有一天，陸春華不經意的提起，自己在國家林業局的朋友想要借調一個年輕人去，學歷要高，素質要好，還暗示只要在那實習三年，就會過度成公務員編制，將來下派的時候最少是個正處級幹部。封巨陽聽到這麼好的事情，瞬間就激動的迷失了理智，這樣的條件不就是為自己量身定做的嘛！他連夜寫好了個人情況說明，第二天一早就遞給了陸春華，主動要求去國家林業局實習。陸春華故作為難的批准了他的請求，不到一週就把封巨陽打發去了北京。

至於三年以後的事情，可就不歸他管了。

至於新的秘書人選，陸春華也是糾結了很久，整個林業系統內部都是親戚套著親戚，以至於山城的很多人都戲稱林業局是世襲制的單位，陸春華在林業局是妥妥的外來幹部，考慮了一番過後，他找了李春生和仇宇，希望他們兩個人能幫自己物色一下人選，畢竟在林業局裡只有這兩個人和自己還算熟悉。

李春生推薦的人是江輝，他說道：“江輝這個人現在是行政辦公室的主任，對待工作還是很認真的，而且他是江副市長的侄子，作為山城最年輕的常務副市長，下一步很可能會變成為江市長，您提拔他的侄子，江副市長說不定就會投桃報李。”

聽了這話後，陸春華心動了，他暗暗的對江輝進行了調查，結果調查的結果讓他大跌眼鏡，江輝雖然年紀不大，玩的卻不小。自從當上行政辦公室的主任以來，連家都不回了，一年到頭