會員書架
首頁 > 都市言情 > 都市傳奇高手免費閱讀 > 第146章 商海揚帆

第146章 商海揚帆(第2/3 頁)

目錄
最新都市言情小說: 孤獨人格我個渣男,她們卻都說我是好人全球震驚!我的系統無敵了官道奇緣我的系統能回溯御獸覺醒:魔獸時代大號鑑寶,小號鑑寶貝撿漏全球珍寶,從美利堅開始我在現世修行不恨,就愛這個詛咒太無敵了娛樂:港娛太子爺,締造娛樂帝國模擬:身為無上巨頭,托起人族高武世界:開局覺醒天人合一錯投豬胎:你們還要我做烤乳豬大小姐脾氣校花學姐對我小家碧玉直播之從香菇開始的科普地府特派專員從為妹參軍開始,成為世界最強!草仙飛天,熒惑星上當大佬

安晴投資的垃圾回收製造新型建築材料專案進入了關鍵階段。然而,專案遇到了技術難題,新型材料的強度在大規模生產時無法達到預期標準。

安晴來到專案研發中心,和科研人員一起商討解決方案。

“我們已經嘗試了多種配方,但還是不行。這個問題不解決,我們的產品就無法推向市場。” 一位科研人員愁眉苦臉地說。

安晴鼓勵道:“大家別灰心,我們再仔細分析一下問題所在。是不是生產工藝環節有什麼疏忽?”

經過反覆試驗和研究,他們發現是原材料的混合比例在大規模生產時出現了細微偏差。經過調整後,新型材料的強度終於達到了標準。

安晴很高興:“太好了,大家的努力沒有白費。我們要儘快完成後續的測試和生產準備,讓這個專案早日落地。”

在忙碌之餘,安晴也會想起葉皓和林萱。她給林萱打電話:“萱,我最近專案太忙了,都沒時間找你們。你們怎麼樣?”

林萱笑著說:“我們還好,就是都挺忙的。你那邊專案順利嗎?”

“遇到了些小問題,不過已經解決了。等有空我們一起聚聚。” 安晴說。

葉皓公司的新發展與挑戰

葉皓的公司在與歐洲企業合作的過程中,遇到了文化差異帶來的管理問題。歐洲團隊的工作方式和節奏與國內團隊有所不同,導致在專案推進中出現了一些協調上的困難。

,!

在一次跨團隊會議上,雙方因為專案進度安排產生了分歧。

歐洲團隊代表說:“我們認為這個階段應該更注重技術細節的打磨,不能急於推進。”

國內團隊成員反駁道:“我們的市場推廣計劃已經制定,如果不按進度進行,會影響整個專案的上市時間。”

葉皓站起來調解:“大家都有道理,但我們要找到一個平衡點。我們可以先抽調一部分技術人員和市場人員組成一個聯合小組,共同商討出一個折中的方案。”

經過溝通和協調,雙方達成了一致。同時,葉皓也意識到需要加強跨文化管理培訓,以避免類似問題再次出現。

在國內市場方面,公司的智慧家居產品在電商直播的推廣下,銷量逐漸上升。林萱策劃的互動直播取得了很好的效果,觀眾在直播中可以透過抽獎獲得產品試用機會,還可以現場提問,由技術人員解答。

家庭與事業的平衡再調整

隨著公司業務的發展,葉皓和林萱都意識到需要再次調整家庭和事業的平衡。他們決定每週至少抽出一天時間,完全放下工作,享受二人世界。

一個週末,葉皓和林萱來到了郊外的一個度假村。這裡環境清幽,空氣清新。

“好久沒有這麼放鬆了,感覺真好。” 林萱深吸一口氣,笑著說。

葉皓牽著她的手:“是啊,我們以後要經常這樣。不能讓工作佔據我們所有的生活。”

他們在度假村散步、釣魚、品嚐美食,彷彿回到了戀愛初期的甜蜜時光。

然而,美好的時光總是短暫的。週一回到公司,又是忙碌的開始。但這次,他們的心態更加平和,因為他們知道,無論工作多忙,都不能忘記彼此的陪伴。

新的機遇與挑戰:拓展產品線

葉皓在分析市場趨勢後,決定拓展公司的產品線。他計劃推出一款面向年輕人的智慧娛樂裝置,集遊戲、音樂、社交功能於一體。

在產品研發會議上,葉皓提出了自己的想法:“現在年輕人對娛樂裝置的需求很大,我們要打造一款具有創新性和時尚感的產品。可以參考一些流行的設計元素和遊戲模式。”

研發團隊開始著手設計,他們找來了年輕的設計師和遊戲開發人員。

本章未完,點選下一頁繼續。

目錄
葉天明江暮婉官財:我能檢視別人的人生劇本
返回頂部