第52章 厚黑之道，星辰之輝(第1/3 頁)

在成功剷除異己後，張峰深刻地認識到，在商場如戰場的科技世界裡，單純的技術創新和理想主義並不足以確保 “星辰科技” 的長治久安和持續輝煌。為了實現公司更遠大的目標，他開始在經營策略中巧妙地融入一些被人視為 “厚黑學” 的手段，但他的內心始終堅守著對科技進步和社會貢獻的初心。

隨著全球科技競爭的日益激烈，“星辰科技” 面臨著來自各方的壓力和挑戰。為了在這場殘酷的競爭中脫穎而出，張峰決定採取一系列更為激進的市場策略。

他首先瞄準了一個與 “星辰科技” 在某些領域存在競爭的國外科技巨頭。這個巨頭憑藉其雄厚的資金和廣泛的市場渠道，一直在市場上對 “星辰科技” 形成一定的壓制。張峰深知，正面硬拼並非上策，於是他決定採用迂迴戰術。

他透過各種渠道收集關於這個巨頭的商業情報，包括其產品研發計劃、市場推廣策略以及合作伙伴關係等。在掌握了大量資訊後，張峰發現該巨頭即將推出一款新產品，而這款產品在技術上存在一個潛在的漏洞，雖然這個漏洞尚未被對方察覺，但張峰敏銳地意識到這是一個絕佳的機會。

他悄悄地組織團隊對這個漏洞進行深入研究，並制定了一套詳細的應對方案。然後，在對方產品即將釋出的關鍵時刻，“星辰科技” 透過一些巧妙的方式，將這個漏洞的資訊透露給了一些關鍵的媒體和行業分析師。瞬間，這個訊息在行業內引起了軒然大波，對方的股價受到了嚴重的衝擊，市場信心也大幅下降。

趁著對方陷入混亂之際，張峰迅速退出了 “星辰科技” 的一款類似產品，並且在宣傳中重點強調了其產品在安全性和穩定性方面的優勢，直接對標對方存在漏洞的產品。由於準備充分，加上市場時機把握得恰到好處，“星辰科技” 的這款產品迅速獲得了市場的關注和認可，大量原本屬於對方的客戶紛紛轉向 “星辰科技”。

在這次交鋒中，張峰的手段看似有些 “厚黑”，但他深知這是在激烈競爭環境下為公司爭取生存和發展空間的必要之舉。他並沒有因此而沾沾自喜，而是更加警惕地關注著市場的動態，準備應對可能出現的反擊。

與此同時，在與供應商的合作中，張峰也展現出了他的 “厚黑” 智慧。有一家重要的原材料供應商，一直以來憑藉其壟斷地位，對 “星辰科技” 提出了較為苛刻的供應條件，這在一定程度上增加了公司的生產成本。張峰決定改變這種被動局面。

他一方面與其他潛在的供應商進行秘密接觸，洽談合作意向，故意讓原供應商察覺到競爭的壓力。另一方面，他又在與原供應商的談判中，表現出一副若無其事的樣子，繼續按照以往的訂單量進行採購，但卻在付款週期等細節上提出了一些看似合理的調整要求。原供應商起初並沒有太在意，認為 “星辰科技” 離不開他們的原材料。

然而，當張峰逐漸與其他供應商達成初步合作協議，並開始小批次引入新的原材料供應渠道時，原供應商才意識到問題的嚴重性。他們擔心失去 “星辰科技” 這個大客戶，不得不主動與張峰重新談判，降低了供應價格，並改善了一些合作條款。

在公司內部管理方面，張峰也運用了一些 “厚黑學” 的理念。他深知人性的複雜，為了激發員工的最大潛力，他採用了一種恩威並施的管理方式。對於那些表現出色、為公司做出重要貢獻的員工，他毫不吝嗇地給予豐厚的獎勵和晉升機會，讓他們感受到公司的認可和重視。但對於那些工作態度不認真、敷衍了事的員工，他也會採取嚴厲的批評和懲罰措施，甚至不惜辭退一些嚴重影響團隊氛圍的人。

這種管理方式在公司內部引起了一些爭議，有人認為張峰過於嚴厲和冷酷。但張峰心裡清楚，只有透過這種方