第141章 召開臨時會議(第2/3 頁)

說明解決，會議結束。”

會議結束後，大家都離開了會議室，林達也回到了辦公室。

林達讓孫曉瑩，李玉也來到他的辦公室。

“曉瑩，今天應聘人員什麼情況？有多少人？”

“林總，下午來了20多人，經過面試，留下了11人。”

“好的，面試工作時間緊張，而且人員多，你和李玉多辛苦一下，錄用標準一定要嚴格，低文化的堅決不錄用，不能因為一些個別人的因素影響到生產線的正常執行。”

“好的，一定按照公司標準。”

“李玉，別的沒有什麼事情，你一會去工業區找個飯店，我們三個一會去吃個飯。”

“好的，林總，我一會就去。”

林達安排李玉離開了辦公室，只留下了孫曉瑩。

“曉瑩，最近公司事情多，人員少，所以有些工作臨時都由你來幫忙做，希望你能理解。”

“林總，你放心好了，沒有關係的，我本身事情不多，幫一下是應該的，有什麼事情隨時叫我就好。”

“曉瑩，來公司也有半年多時間了，感覺如何？工作中有什麼問題嗎？”林達問道。

，！

“林總，感謝你的信任，目前工作都挺好了，每天有事情做，而且跟著林總沒有壓力，比以前的工作好多了。”

“好，咱們公司小，也是剛起步，所以在具體崗位上沒有那麼多的區分，好多工作都安排由你來做了，如果以後工作任務量再增加，我再考慮增加人手，你好好工作，薪資在原來的標準上，再給你增加500，僅次於鄭部長，郝部長。”

“好，非常感謝林總”

“不用謝，這個是你應該得到的，你工作用心，做事穩重，辦事謹慎，這些都是你的優點，好好工作。”

“謝謝林總”

“好了，你去收拾一下，一會一起去吃飯”

“好的”

孫曉瑩離開了辦公室。

經過近半年的工作接觸，林達對孫曉瑩的工作非常滿意，做為林達身邊最近的工作人員，也是公司財務人員，所以林達必須要培訓感情，關鍵性崗位必須用自己人，雖然是招聘入職，但至少信任是第一層。

對於李玉，林達也是正常工作安排，李玉是蘇立志的親戚，入職的目的林達也很清楚，所以林達對李玉只能要求做好本職工作即可，個人情感方面還是要保持一定的尺度的。

林達回到辦公桌前，將資料收拾整理後，就走出了辦公室，來到了財務室。

“曉瑩，收拾好沒有”

“好了，林總”

“好，那就一起走，吃飯去。”

林達和孫曉瑩一前一後就下樓了。

來到街上，林達撥通了李玉的手機。

“李玉，在哪家飯店？”

“林總，出公司向北走100米湘南家味飯店”

“好的，一會到”

林達結束通話電話，和孫曉瑩一起向飯店走去。

林達請孫曉瑩，李玉吃飯也是有想法的。

必竟孫曉瑩，李玉每天都跟著自己，跑前跑後，給林達辦理交待的事情，以前在外吃飯都是鄭水良他們也在場，這次開年，林達也是想建立一下個人情感，所以就單獨請兩人吃飯。

林達走到飯店門前，李玉站在門口等著他們。

“林總，裡邊請”

“李玉，在幾樓？”

“林總，包廂在2樓，我訂了一個小包廂。”

“好”

林達，孫曉瑩，李玉一起上了2樓。

就坐後，服務部拿來了選單。

“老闆，這是我們家的選單，上邊都