第312章 讓一部分人先富起來(第1/3 頁)

讓一部分人先富起來

架構會議之後，就是各部門公司會議，彙報去年一年的成果以及營收，比如影視公司。

去年拍了多少電影，營收多少，利潤多少，都要做個彙報。

隨後也要對架構進行調整，執行共同富裕計劃，不可能讓所有人都富裕，只是讓之前跟著方洪奮鬥的人先富裕起來！

由於玉兔與其他影視公司的製作模式不一樣，並不是導演中心制，而是導演丶製片丶編劇以及其他幕後工作協同製作，所以跟別的影視公司制度要有區別。

導演就先去除，這個是專案立項的時候怎麼分看製片人談判。

想多賺就少給片酬，壓份額，就這麼簡單。

而目前玉兔除了合作的那些導演以外，還有三大製片人：陳止希丶韓嫁女丶田甜。

田甜是位80後，後來的新麗副總裁營運長，製片過羞羞的鐵拳丶妖貓傳丶西虹市首富丶熱辣滾燙等影視。

現在還沒起勢，之前一直是陳止希副手，現在開始轉正。

製片人可以擁有副總裁的待遇，年薪百萬的同時還能分得票房利潤的2，核心幕後也就是攝影丶美術丶剪輯主要核心人員分3。

其它非核心人員不分！

製片丶導演丶攝影丶美術丶剪輯有這幾個主要核心人員在，就能保證一部電影在出問題的情況下還能照常拍攝。

就算其它人走光，找專業能力差的人，也能保證拍攝，因為其它人都是執行，不需要思想性。

當然片酬還是不變，分給他們的份額，是額外的。

以《泰囧》為例，376億左右的利潤，5就分1800萬左右給製片組以及核心幕後。

也就是說這裡面有1100多萬是要分給幕後的，相當於白給他們。

幕後分的多，那是他們一部電影要跟到底，製片分的少，那是他們可以一人策劃多部影視的拍攝。

製片人要保證影視利潤，保證公司利潤，保證所有幕後創作者既得利益的利潤。

保證不了，那下次誰跟他？誰給他專案？

這個制度暫時在摸索階段，後續慢慢修正，反正核心不變，把錢分出去，讓一部分人先富起來。

一部電影去除稅務，玉兔本來就有45左右的份額，給發行，包括給那些製片丶幕後怎麼分配就是方洪說了算。

方洪慢慢調整，影視方面調整到後面只需要保證玉兔有20左右的利潤點就行，不需要保證太多。

因為他的業務是不斷擴張的。

現在市場大了，移動網際網路的普及也讓娛樂的盤子增大，以後的玉兔賺錢的渠道會更多，電影丶電視丶綜藝丶投資都會有。

不在像之前那樣如履薄冰，一部一部的拍，可以多部拍攝。

再加上後面動畫崛起，並不是單一的靠真人影視了，真人影視只需要不斷的創作內容就行。

影視份額的調整，以方洪董事長的名義，發到了內部各主要製片以及幕後人員郵箱裡。

從即日起，後面上映的所有影視利潤點都會給幕後3的利潤分成。

「校長要給我們多分錢了。」

「我也收到了，牛逼！」

「如果這樣的話，那我是不是可以貸款買棟大房子了。」

這是劉寅和李安然，以及剪輯師屠亦然的對話，三人高興的很，興奮的很。

能多拿錢，怎麼可能不高興。

屠亦然也是位80後，也是北電系，前世剪輯過《飛馳人生》丶《獨行月球》丶《八佰》丶《繡春刀》等多部電影。

之前的《泰囧》也是他剪輯。

這次方洪要給主要核心人員額外分紅，在玉兔內部圈子很