第26章 真無語？真煩(第2/3 頁)

真的有傷害發生，我們會根據法律規定承擔相應的責任。

但在此之前，任何形式的私下賠償都是不合法的，也是對雙方權益的不負責任。

**路人（意識到碰瓷無望）**：算了算了，我沒事，你們走吧。

**墨寒（禮貌致謝）**：感謝您的理解，希望以後大家都能遵守交通規則，安全第一。

**（以下對話為模擬後續處理過程，以展示問題解決的完整性）**

**李正義（對墨寒）**：墨總，雖然這次事件看似已經解決，但為了防止類似情況再次發生，我建議您加強車輛的安全防護措施，比如安裝更高階的行車記錄儀和防碰瓷系統。

同時，我們也可以考慮向警方報案，提供行車記錄儀的錄影作為證據，以震懾潛在的碰瓷者。

**墨寒（點頭贊同）**：你說得對，李正義。

我會立即安排相關事宜，確保自己和集團的利益不受損害。

同時，我也會提醒公司員工注意出行安全，避免類似情況發生。

**李正義**：好的，墨總。

如果有任何需要，隨時聯絡我。

法律是保護我們權益的有力武器，我們應該學會正確使用它。

墨寒回到家，隨後召開電子員工出行會議…

墨寒：

“各位同事，網路緊急會議。

今天我們討論一個重要的話題——關於我們在出行時遇到的碰瓷事件。

我希望我們能夠一起找到一個合適的解決方案。”

員工小李：

“總裁，確實，這給我們工作造成了不小的困擾。

我們需要明確一點：在面對這類事件時，我們該怎麼做？”

墨寒：“首先，請大家不要慌張。

我們公司的原則是保持冷靜和禮貌。面對碰瓷事件，我們可以做到以下兩點：

一是不予理會，直接與警察和安全部門溝通；

二是收集好相關證據，例如記錄事件發生的全過程或收集證人證詞。”

員工小錢：“但這樣是否可能助長這些人的氣焰？”

墨寒：“不必過於擔心。重要的是我們的態度要堅定而不衝動。

我們應該堅持與法律為武器，堅持正確的應對方式。

並且我們會進一步加強與警察的合作，確保我們的權益得到保障。”

員工小王：

“那我們在遇到這種情況時，應該如何與警察溝通呢？”

墨寒：

“首先，保持冷靜和禮貌。

向警察詳細描述事件經過，並主動提供證據。

如果可能的話，可以聯絡我們的法務部門或安全團隊，他們可以提供更專業的建議。”

員工小楊：

“這些事件似乎不僅增加了我們的工作時間，也讓我們心情不佳。”

墨寒：“我完全理解你們的心情。

確實，這種情況對我們正常工作產生了一定影響。

但我相信我們可以共同努力找到更好的應對方法。

作為集團的一份子，你們的每一個問題我都很重視。”

員工小徐：“我們可以舉辦一個員工分享會，讓大家交流經驗，或許會有一些好的想法。”

墨寒：“這是個好主意。

同時，我建議我們可以聯絡一些當地的法律專家或政府機構，聽聽他們的專業意見和建議。”

員工小賀：

“有時候在異地遇到這樣的情況會更麻煩。”

墨寒：“沒錯。

異地事件的確更為複雜。

所以我