第100部分(第3/5 頁)
周凱傑看來,趙樂的態度太反常了,似乎擺明是來給韓東撐腰的。
同時,周凱傑又想到了上次凌聚佳針對韓東的事情,市委丁書記的態度竟然十分地堅決,硬生生將凌聚佳的壓力頂住了。
而這次看趙樂和丁書記的樣子,似乎談起來很投機的樣子啊。
這之間到底有什麼聯絡呢?
周凱傑琢磨著,看到趙樂上了車,便也趕緊上車跟上。
這時候黃文運趕緊讓齊鵬就在路邊找個公用電話,通知韓東省委組織部趙部長要去晨光工業園,讓韓東趕緊做好準備。
。
【192】 省委組織部通知精神
【192】 省委組織部通知精神
韓東接到齊鵬的電話。臉上露出了幾分微笑,趙樂這是在為自己造勢啊,不過搞得似乎太隆重了些。
想了想,韓東給辦公室打了個電話,給孫曉玲說了一聲,讓她立即通知下去,讓各位中層立即到門口集合,準備迎接省委組織部的領導。
孫曉玲得知省委組織部領導要來,一陣震驚,同時也有些緊張,她可沒有見過這麼大的領導啊。
打電話的時候,孫曉玲說話時嗓音都激動得有點顫抖。
十多分鐘以後,車隊到了管委會門口,迎候在門口的眾人全都熱烈地鼓掌。
“這位就是韓東同志。”周凱傑一下車,便上前給趙樂介紹,然後又對韓東道:“這位是省委組織部趙部長。”
“趙部長好,歡迎趙部長蒞臨管委會檢查指導工作。”韓東微笑著道,上前伸出雙手握住了趙樂的右手。
趙樂臉上帶著親切的笑容,“韓東同志可是我省最年輕的副處級幹部之一啊,今天我們就是來看看,瞭解一下情況。韓東同志不要緊張嘛。”
一行人進入會議室,韓東先將自己在管委會搞出的成績大致介紹了一下,然後著重彙報了一下自己在管理方面的舉措,比如:嚴格考核,領導幹部有上有下,員工有進有出;政務、財務公開,實行內部監督,公開透明。
趙樂認真的聽取著韓東的彙報,不停地在小本子上記錄著,同時心中越發地覺得韓東不簡單,那些成績就不用說了,就說他在財務上實行的內部監督、公開透明化,這可是十分有效的工作方法啊。特別是對身處領導位置的人,是一個很好保持清白的做法,當然,對那些想從工程之中弄到好處的領導來講,這就不見得是什麼好主意了。
這次之所以親自來到榮州,一方面趙樂是要和丁為民親自談一談,另外一方面確實是來給韓東打氣的。上次凌聚佳的事情,讓趙樂也意識到一件事情,那就是韓老對韓東的重視,可能還超過了自己的想象,所以這次來也是進一步為韓東更好地發展打下更為堅實的基礎。
等韓東彙報完畢以後,趙樂發表了熱情洋溢的講話,對韓東表示了高度的讚揚,最後強調,對於這樣年輕有為。有想法,有幹勁的年輕幹部,省委組織部也會進行跟蹤關注,列為全省重點培養的幹部。
周凱傑坐在趙樂的身旁,聽到這裡,心中頓時確信,趙樂這次來確實是衝著韓東來的。
再看向韓東的時候,周凱傑就覺得,這個臉上帶著淡淡笑容的年輕人,微笑之中似乎帶著強大的自信,難怪連市委一些領導的面子都不給。就拿這次昊光化工研究院一號基地的事情來說吧,聽說幾位市領導對他都十分不滿。但是有趙樂這樣的人撐腰,再加上他本身又行得端坐得正,而且還頗有手段,所以就算有市委領導不滿,估計也不能將他怎麼樣。
等趙樂的講話結束,周凱傑微笑道:“嗯,趙部長的指示非常重要,以後榮州市委組織部還要繼續加強對年輕幹部的培養,要全力營造一種讓年輕幹部脫穎而出,不斷成長的環境和氛圍。並且
本章未完,點選下一頁繼續。