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，很容易把事情搞砸了難以收拾，你找到了法律根據，學校又事前貼出通告，這個通告有沒有關係可太大了，這就等於免責通告，你沒看這些年逢年過節時領導總是不厭其煩提醒大家防火防盜，那就是免責講話，真要出了事情，領導沒有責任或者責任容易化無。
吳為說，你的意思是有些事情純粹是為了免責才去做的？
洪老師肯定地說，我們研究多少起官司案例，法律上就認這個，而且要白紙黑字、真憑實據。特別是我聽說他們來了以後你們做的又入情入理地體貼他們，他們至少不會對你們結怨，這一點做的很好，把工作做到了前面，我看他們也不好說什麼，很容易就會過去了，有你這樣的人當領導也是我們大家的福分。
說歸說，家長對校方的說法還真存有疑心，又特意到學生宿舍樓去看張貼的通告，看上面已經落滿了浮灰還用手摸摸，才打消了疑心，然後就是辦理退款手續。時間已經到了十一點半。這時吳為徵求家長意見，是否進行屍體火化處理，得到同意後，吳為馬上通知李華組織車輛，找關係聯絡火葬場，又特別要求組織同學照顧好遇難同學的母親，李華辦事幹練很快一一落實。
一場災難性的事件就這樣平息了。
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第五十六章 行長之道
吳為與同學經常相聚。在當地n行先當會計科長後當上副行長的甄豪是其中最活躍也是最熱心幫助同學的一位。他一上桌特興奮，思維也極活躍，說起酒嗑一套一套的，吳為評價，甄豪的智慧是靠酒來培育的，喝了象沒喝沒喝象喝了，上晃了還能來半斤。
甄豪說，我們行長開大會要求上班期間一律不準喝酒，甄豪除外，說我喝酒能給行裡帶來效益，遇到什麼事情我一出馬立即擺平。甄豪推崇的是朋友至上的辦事規則，朋友就是財富，感情就是生產力；領導的話分析聽，領導交辦的事情可辦可不辦，老鄉戰友同學的事努力去辦，朋友交辦的事必辦。他提出的以酒為人之道聽了也挺有道理，喝一次酒就算交一個朋友，一天就算喝一次，一年三百六十五天，交三百六十五個朋友，十年下來多少？就算中間有掉頭的，剩下能夠經常來往當朋友處的，還是很多。他辦起事來果然神通廣大，左右逢源。他說，有人通知你喝酒，你去不去？第一次通知你，你說有事；第二次再通知你，你還說有事，第三次就不通知你了，把你從酒局中開除了。他喝起酒來就象趕場子、走馬燈似的，一個晚上常常是兩三場。他以酒品論人品道，你讓他乾一杯酒他都不敢幹，你說，讓他幹什麼他還能給你幹？這樣的人你就不能跟他處，把他從朋友圈子中劃掉。
吳為稱他是自己的酒文化師傅。甄豪聽說吳為提拔後單位給買了房子，在誇官的酒宴上他主動說，工程隊我給找不用花人工費。宋柔一聽高興道，我們可要好好感謝你。甄豪說，請我吃頓飯就行。宋柔一聽高興道，這個要求太好滿足了，你自己選個飯店。喝完酒又到歌廳唱歌跳舞，大家熱鬧了一場。
吳為和幾個朋友約甄豪和他們行的李行長吃飯，李行長笑著談起甄豪，有人對我說甄豪嘴歪，我說他嘴歪心正。
甄豪說自己滿臉違章建築。酒席間吳為聽甄豪他們提到宋光出了問題。
吳為很關切地問道，出了什麼問題？
李行長說，事情出的有點太窩囊了，兩千元立案，真就讓他攤上了，有個人給他送禮送的就是兩千元，送禮的人走時宋光也沒有給打計程車，那人便懷恨在心，回去就舉報了。
吳為忙問，現在怎麼樣？
李行長說，進去不久就出來了。
吳為聽了總惦記是個事，便給宋光打電話問候，宋光說，沒進