第117部分(第4/5 頁)

他當城市經理？

他什麼都沒做，白撿了一個城市經理的職位？

不說郭明志，其他人也愣了一下，緊接著就傳來一陣低微的喧譁聲。

郭明志這簡直就是走了狗/屎運啊！

遠方至今才幾個城市經理，銅山一個，阜城一個，總共也就兩個。

在銷售系統，兩位城市經理就是一人之下，萬人之上！

別看郭明志原本就是二級店長，可要不是這次意外，他要想升為城市經理，還不知道等到猴臉馬月。

這不單單是地位的變化，也是利益的變化。

城市經理配備專車就不說了，底薪多那麼一千塊錢也無所謂。

關鍵是提成和獎金啊！

店長只能拿一家門店的提成，可城市經理能拿一個城市總銷售額的提成。

比如像齊雲娜，之前阜城每個月業績過億，盈利也破千萬。

齊雲娜一個月光是提成就能拿到上萬，再加上底薪一萬，還有額外的獎金，年終獎，算下來齊雲娜一年下來少說也能拿個三十萬左右。

這要是往少了算，要是業績好點，一年下來五十萬也不是問題。

05年能拿到三十萬的年薪，簡直堪比京滬地區的國企老總了。

這都不算業績突破的獎勵，上次齊雲娜可是中了彩頭，平川的房子一套。

要是他們當了城市經理，業績又剛好突破大關，那遠方肯定是不吝嗇一套房子的。

有車有房，再加上高薪，這簡直就是人生贏家啊！

此刻眾人也不再為剛剛的事害怕了，事不關己，只要自己沒伸手，怕什麼。

他們現在想的更多的是職位問題！

這次被抓走的這些人，可是留下了不少肥缺。

郭明志頂了齊雲娜的城市經理，那就是說阜城現在空下來一個二級店長的職位，觀海一店也留下了一個二級店長的空缺。

總共算下來，現在還有空缺是是後勤部經理和副經理，財務主管，督查組長，兩個二級店長，五個三級店長。

這其中任何一個職位都能讓人動心，哪怕是三級店長也有人搶著要呢。

在場的可還是有批四級店長和五級店長，三級店長空缺五個人，他們機會可就大了！

眾人眼神炙熱的看著李東，先前的畏懼也漸漸消散了。

先前他們是怕，可現在他們簡直恨不得李東再下下狠手，幹掉一批競爭者才好。

李東心裡坦然，這種結果早就在他的意料之中。

這個社會，除了親情愛情之外，最重要的就是利益維繫。

有人說過：有了100％的利潤，就能踐踏一切人間法律。

何況現在還不是讓他們去犯罪，只是處置幾個不守規矩的下屬罷了，那和他們有什麼關係。

眾人的關注點已經不在剛剛那些人身上，而是在思考自己有沒有可能在這次清洗中得到好處。

李東也沒管他們怎麼想，等眾人安靜下來就開始宣佈之前商量好的決定。

“青陽市區店長謝宏，出任觀海一店店長。”

“青陽合川店長吳良農，接任謝宏，成為青陽市區店店長。”

“原商品部下轄營運部副部長李浩接任阜城城區店店長一職……”

這一連串的任命，涉及到的都是二級店長職位，至於其他的三級四級店長，自然用不著李東再去過問。

說起來，這次清洗過後，青陽系撿了個大便宜。

無論是郭明志還是吳良農，都官升一級，成為了遠方的核心層。

至於謝宏，雖然級別沒提升，可從青陽那旮旯的二級店長，成為省會城市市中心最大的二級門店店長，也算是