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第554部分(第4/5 頁)

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場之後將會給國際航空產業帶來的變化同時,媒體和民眾也是逐漸把話題轉向了‘瑪卡科技’高得令人咂舌的薪酬體系,並且展開了熱烈地討論。

隨著華夏農曆新年的臨近,有關‘瑪卡科技’年終獎勵方案的各種討論也是日漸熱烈,甚至變成了一個諸人關注的新聞熱點。

此前,段磊在‘瑪卡5年新規劃’的新聞釋出會現場宣佈,在2019年的年終獎金總額將會超過100億人民幣,這個數字一經公佈,頓時就引起了軒然大波。

要知道,截止2019年年底‘瑪卡科技’在職員工總數堪堪突破兩萬兩千人,這麼算下來平均每一位員工的年終獎金數目將會接近50萬RMB,這一數字比去年還要高上一些。

除此之外,‘瑪卡科技’還準備了包括個人終端、智慧家電、智慧數碼產品、天驅汽車、住房甚至遊艇、私人飛機在內的物質獎勵,幾乎每一項都完爆華夏帝國民營甚至國有企業的年終獎勵。在華夏帝國,哪怕是最財大氣粗的壟斷巨頭。也不敢如此公開地為員工發放年終獎勵,而‘瑪卡科技’卻把這一切擺到了檯面上。

在過去的三年時間裡。每當臨近春節的時候,‘瑪卡科技’年終獎勵方案總是能夠引起民眾的極大關注,在今年也不例外。

當日歷悄然翻過2019年,進入2020年新曆元月之後,包括媒體、網路和普通民眾的目光幾乎是不約而同地聚焦到‘瑪卡科技’,試圖瞭解到‘瑪卡科技’2019年年終獎勵分配方案的具體內容。

就在眾人翹首以盼的時候,‘瑪卡科技’於2020年元月3日在官網網站上正式公佈了今年年終獎勵方案,頓時引起了極大轟動。

和之前人們預估的數字有點差別。‘瑪卡科技’這一次為兩萬多名員工拿出了平均60萬RMB的現金獎勵,比2018年上漲了50%。而根據‘瑪卡科技’人力資源部所公佈的資料,2019年‘瑪卡科技’所有員工的平均年薪也不過30萬RMB,這也就意味著‘瑪卡科技’的年終獎金是員工年薪的兩倍。

縱觀華夏帝國乃至全球,從來還沒有出現過任何一家企業的年終獎金達到如此高度,‘瑪卡科技’在不經意之中又創造了前無古人的記錄。有媒體認為,或許也只有‘瑪卡科技’自己。才能打破這種獎金比年薪高的怪異記錄。

除了現金獎勵之外,‘瑪卡科技’還為所有的員工準備了特別訂製的一款‘個人終端’,它也將會成為以後每一位‘瑪卡科技’員工的標準配備。

和市面上量產的‘個人終端’系統截然不同的是,這些定製的‘個人終端’在生產的時候就固化了每一位包括指紋、虹膜、DNA等等個人資訊,確保了這些‘個人終端’只能由指定的使用。同時,這些‘個人終端’還將和‘叮叮’控制的‘瑪卡科技’日常管理系統聯網。能夠讓員工們做到日常生活和工作的完美銜接。

若是說‘個人終端’是標配的話,‘智慧家電’、‘智慧數碼’產品更多是會獎勵給在2019年表現優異的員工,它們逐漸有了獎勵的味道。當然了,在‘天驅汽車’、別墅、遊艇甚至私人飛機面前,這些數碼產品的就顯得小兒科了。

在過去的幾年裡。‘瑪卡科技’也曾經對優秀員工以及高管們獎勵了包括汽車在內的大宗物品,只不過別墅、遊艇和私人飛機是今年首創的。因此當‘瑪卡科技’在官網上公佈2019年獎勵方案中有這些價值不菲的奢侈品之後。立刻引起了媒體和民眾的一片驚呼,土豪來了。

‘瑪卡科技’的年終獎勵方案在社會上引起了巨大反響,有人羨慕、有人質疑,也有人表示這是尊重人才的具體表現,……,林林總總。

尤其是在網路之上,關於‘瑪卡科技’年終獎勵、薪酬體系的討論更是熱火朝天,甚至慢慢

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