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第27部分(第3/5 頁)

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張準最後做了總結髮言,羅列了三個比較重要的教訓。

第一個教訓,就是團體協作意識差。

可能是這方面的意識強調不夠,各自為戰的情況很嚴重,大家見了敵人以後,就跟抓羊一樣,各自忙各自的。本來夥長和伍長有很大的責任,就是指揮自己的小隊戰鬥。但是結果表明,夥長和伍長,自己都很容易陷入到各自為戰當中,忘記了指揮部隊這一茬。

“遇到敵人的第一反應,是組織自己的小隊,用團隊的力量去戰勝敵人,而不是不管不顧,頭腦發熱,自己率先衝上去了,結果導致部分戰士不知所措。從這方面來說,鄒明加是非常值得表揚的。”

在表揚了鄒明加以後,張準不點名的批評了幾個人。

這個問題批得不是太重,點到為止。

在戰鬥中,夥長和伍長的率先作用非常重要,他們身先士卒是絕對沒有錯的。要是夥長和伍長都縮在戰士的後面,只是一味的叫戰士們先上,那就適得其反了。“跟我上”和“給我上”是完全兩種不同的概念,導致的後果也是截然不同的,GCD和KMT的戰爭深切證明了這一點。

此外,小隊和小隊之間的配合,也不是很足夠。比如剛才提到的鄒明加和張亞鐵小隊的配合,就出現了問題。除了兩人之外,其他小隊之間的配合,也是問題多多。大家見了敵人,都一窩蜂的湧上去,搶著將敵人包入自己的口袋,戰鬥精神非常可嘉,值得表彰,但是戰鬥效果其實可以更好。

第二個教訓,就是頭腦發熱,忘記自己的根本任務。

在這個問題上,張準毫不猶豫的點名批評了郝林勇。

張準給郝林勇的任務,是切斷黑豹等人的退路,不讓一個敵人逃跑。但是,在戰鬥中,他們忙於和敵人糾纏,沒有很好的完成任務,儘管他們殺死了不少的敵人,最終,自身的任務卻沒有完成。若非尹風毅小隊及時的到達指定位置,說不定就有敵人跑掉了。

第三個教訓,就是亂搶東西。

這是非常不好的苗頭。

本來已經有紀律嚴格規定,一切繳獲要歸公,然後重新分配。在戰鬥開始之前,張準還再次強調了。但是,還是有些人,戰場上發現了什麼好東西,忙著去搶,忘記了對敵人的追擊。這是人的本性使然,歸根究底,還是要繼續強化紀律。

因此,張準再次重申了一切繳獲要歸公的紀律。他冷峻的表示,這次只是警告。如果還有下次,就要執行軍法了。犯錯一次,二十軍棍。犯錯兩次,四十軍棍。犯錯三次,就要推出去殺頭示眾了。

教訓總結會結束以後,才是慶功會。

參加慶功會的還有楊家屯的父老鄉親。

儘管有各種各樣的問題,有各種各樣的缺陷,但是總體而言,這次戰鬥,還是不錯的,湧現了好些戰鬥英雄。其中表現最突出的,乃是張亞鐵和他的五人小隊。他們成功的消滅了黑豹最得力的幾個手下,加上之前消滅的敵人,他們的殺敵數量,超過十四人。

鄒明加的小隊,殺敵數量也不少,十二人,僅僅次於張亞鐵的小隊。剛才兩人的爭吵,從側面說明兩人都是對軍功非常看重的。兩人都在想方設法的擴大自己的戰果。這次是張亞鐵做了冠軍,鄒明加頗為不服氣。當然,不服氣的人還有很多。

楊宏文帶領的小隊,表現也不錯,同樣殺死了十個敵人。其實,楊宏文字身的戰鬥技能,也是三等兵而已。但是,他同樣擅長組織小隊戰鬥,三人戰鬥小組搞得非常的出色。他的拿手好戲,就是三人對付一人,迅速搞定,然後馬上尋找下一個目標。

可見,夥長和伍長本身的英勇固然重要,可以做到一夫當關,萬夫莫開,又或者是百萬軍中取上將首級,但是,如果能夠將每個手下的能力都發揮出來,

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