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第7部分(第2/5 頁)

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燕璟又道:“不過。你千萬不要把自己真正當成一個人力資源部主任來當。這樣地話你地水平永遠不會提高!”

“為什麼?”黃河不解。

“站地立場越高。你會看地更遠!不管在哪裡做事。你都要把自己當成是公司地主人。你就要讓自己站在老闆地高度。公司該怎麼運營。公司採取怎樣地營銷手段能夠爭取到最高地利潤?各個部門關係該怎麼協調。資金該怎麼運作。公司需要哪些激勵性地政策。等等等等。你都要懂。都要考慮。不然地話。你這個人力資源部主任就是一副空殼!”燕璟富有哲理地道。

暈,這丫頭怎麼懂這麼多?

燕璟接著道:“你這個崗位雖然屬於行政後勤,但是利用好了,一樣能有大作為!還有,有四個字你必須牢牢記住,那就是‘請示彙報’,當你準備做某些比較重要的工作時,一定要多向老總那裡請示,工作過程中和結束時都要積極溝通和彙報,這可是一門很深的學問啊!”

黃河半絲迷惑:“請示彙報有什麼學問?這是很正常的一項工作啊!”

在部隊,有專門的請求彙報制度,社會上也一樣,很多單位很多企業,也有類似的成文規定,但黃河倒是想不通,這裡面還有什麼深刻的學問?不就是下屬跟上級之間的溝通合作嗎?難道還會有什麼內涵?

燕璟道破玄機:“如果你不懂得藝術化的請示彙報技巧,那麼即使你做再多的工作,老闆也不會知道你認可你!請示彙報對於下屬來說,是讓上級知道你做了哪些工作,是怎麼做的,付出了多少努力!不然的話,誰知道你在本職崗位上都做了些什麼成績?所以說,這請示彙報啊,是下屬間接邀功晾自己成績的最好手段,這一招用好了,你就能叱吒職場,在公司呼風喚雨了!”

黃河恍然大悟地道:“行啊丫頭,夠陰險,看你年齡不大,卻好象閱歷很豐富啊!”

燕璟謙虛地道:“行了,你就別挖苦我了,說著容易做起來難,還要靠你自己去體會,當然,別讓老闆把你給束縛了,你要知道,你現在只是為了自己的理想暫時給他打工,你要利用這個平臺,為自己以後的創業鋪路,明白嗎?”

黃河自信地道:“明白!只要給我一個平臺,我就能撬動地球!”黃河借用了某位科學的名言,貌似是槓桿原理裡的一句話。

“你就吹吧!”燕璟笑道。

燕璟的一番話,讓黃河更加敬佩不已,她對職場商場的見解似乎頗有道理,她的年齡,她的身份,和她的這一番話這一番見解極不相稱,難道她是從書上得來的這些道道?不象是,沒有真正實踐過是不可能真正理解和運用這些的,而且,她一個二十多歲的小導購員,竟然能把問題看的如此透徹,實在算的上是個奇蹟了!

莫非,她就是傳說中的超級巾幗?

或者是在未來世界重生回來的職場和商場高手?

抑或是——

她的種種跡象,不能不讓人產生種種的猜疑,以她的能力和智慧,怎麼會心甘情願地做一個小小導購員?她明明有機會有能力跨出前進的一大步,但她沒有!

黃河欣賞地看著她美麗的芳容,突然想到:一生如果能有此紅顏知己,夫復何求?

“看我幹嘛呀?”燕璟噘著小嘴善意地埋怨道。

“看你長的俊唄!”黃河用一句土的不能再土的話回答。

燕璟天真地一笑,露出了兩個淺淺的酒窩。“那我長的有多俊呀?”她的語氣突然變得像是個孩子,眼神裡充滿了幼稚的色彩,歪著腦袋凝神看著黃河,輕啟的嘴唇露出一排潔白的編貝。

“你啊,跟我老婆一樣俊!”黃河故意逗她。

“你有老婆了?”燕璟一怔。

黃河笑道:“有啊,做夢都娶了好幾個了!

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