第72章 大愛無疆(第2/2 頁)

了一次人員傷亡事故。尤其是湯師傅，不顧自己快六十歲的年齡，頭朝下，繩栓身下到二米深的井底救出兒童，讓我們公司的所有員工感動至深。”趙總又深情的說道。

“一家人，不說二家話。”土堆與趙總牽著手來到了三樓會議室。

落座後，趙總說：

“我們來到貴公司，不僅是一次簡單的感謝之行，更是對善良與勇敢的致敬。”

兒童墜井事件發生得如此突然，讓人猝不及防。那小小的生命在危險的邊緣掙扎，恐懼與絕望籠罩著周圍的空氣。

然而，就在這千鈞一髮之際，湯師傅和李師傅如同天降神兵，毫不猶豫地衝向井口。他們沒有時間去思考個人的安危，心中只有一個念頭——拯救孩子。

他們憑藉著勇氣和機智，迅速展開救援行動，最終成功地將孩子從井中救出來，當孩子被救出井口的那一刻，周圍響起了人們的歡呼聲和掌聲。

這一刻，湯師傅和李師傅成為了英雄，他們的善舉如同溫暖的陽光，驅散了陰霾，帶來了希望。

趙剛總經理代表陽光大廈公司向湯師傅和李師傅表達了最誠摯的感謝。

他高度讚揚了他們的勇敢和無私奉獻精神，稱他們是真正的英雄。

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趙剛總經理表示，這次事件讓他們深刻認識到，在生活中，每個人都有可能成為別人的救命稻草。

湯師傅和李師傅的行為不僅僅是一次偶然的善舉，更是一種責任與擔當的體現。

他們用自己的實際行動詮釋了人性的光輝，為社會樹立了榜樣。

為了將這種正能量傳遞下去，陽光大廈公司決定在全公司範圍內開展向湯師傅和李師傅學習的熱潮。

他們希望透過學習兩位英雄的事蹟，激發員工的責任感和使命感，讓每個人都能在工作和生活中發揮出自己的最大價值。這股學習熱潮如同一股春風，吹遍了陽光大廈公司的每一個角落。

員工們紛紛表示，要以湯師傅和李師傅為榜樣，勇於擔當，樂於助人，為構建和諧社會貢獻自己的一份力量。

湯師傅和李師傅的善舉又一次給城光冀望公司帶來了巨大的鼓舞。

董事長土堆表示，“我們將以此次事件為契機，借學習肖英的東風，進一步加強員工的思想道德建設，提高員工的綜合素質。”

總經理譚德強調：

“我們要更加的鼓勵員工在工作中發揚團結協作、勇於奉獻的精神，將工作推向一個新臺階。”

同時，公司也將對湯師傅和李師傅進行表彰和獎勵，以激勵更多的員工向他們學習。

在這個充滿挑戰和機遇的時代，我們需要更多像湯師傅和李師傅這樣的英雄。

他們的善舉讓我們看到了人性的美好，也讓我們相信，只要每個人都能獻出一點愛，世界將變成美好的人間。

城光冀望家政公司專案部副經理謝雪霞，直接負責著全公司三個事業處的工作。總員工已達到了一千多人。謝雪霞見證了公司從無到有，從小到大，從大到強的發展歷程。

公司在董事長土堆和總經理譚德強的領導下，在全體員工的積極配合下，取得了同行業中最耀眼的碩果。

董事長土堆踐行著他對全體城光冀望家政服務公司所有員工們的承諾。

他的品德，在企業的發展歷程中，就如同一座明亮的燈塔，指引著員工前行的方向。

董事長土堆便是這樣一個閃耀的存在，他以自己的實際行動踐行著對廣大員工的承諾，成為了全體員工心中的楷模。

：()禍起幫信，弟贖孽債