第158章 回老家過年(第1/2 頁)

午飯吃的很開心，兩人邊吃邊聊。

當李敏說到自己舅舅準備在未來三年內購買一支nba球隊時，姚敏愣了一愣。對於籃球業餘愛好者的他來說，nba是啥他也不知道，只是聽上去感覺老牛逼的樣子。

一時之間李敏也無法解釋這nba是個啥東西，畢竟這年頭網路基本沒有，書面資料也沒提早準備。只能告訴他這是籃球界最高水平的聯賽，很多歐洲人都以去那邊打球為榮。把姚敏忽的一愣一愣的，總算是將他忽悠過去了。

為了將姚敏的興趣給勾起來，李敏準備去歐洲的時候多買些籃球方面的書籍，回來的時候再送給姚敏。

兩小隻在吃完中飯後李敏家的院子裡打了會籃球。自從認識姚敏之後，李敏家別墅院子裡多了一個籃筐，供李敏玩耍用。

平日裡李敏玩的也不多，上輩子打的也不是很好，投籃的手型都是學的女子投籃式的，要是被外人看到，估計會被笑掉大牙。

所以，難得姚敏來家裡做客，李敏纏著他讓教如何投籃，結果把剛學會拍球的姚敏給難住了。最後兩個初學者就開始了瞎幾把亂投的運動。

相聚的時光總是短暫的，得到通知的姚媽將姚敏接回了家。

接下來的幾天裡，潘人美將小李煜交給了潘媽帶，自己就投入了繁忙的年終總結的工作。不過好在只有一家娘娘食品公司需要總結。

經過一年的發展，娘娘奶茶店已經如願開到了200家，正計劃將第201家分店開在黃浦江東片的浦東新區。

公司本部職工已經有了一支100人的團隊，將行政部、銷售部、財務部、計劃部、採購部、後勤部、生產部、品管部、安全部等部門完全的支撐了起來，同時在此基礎上又增加了秘書處、職培部兩個職能部門，其中秘書處直接向總經理負責。

也就是說秘書處作為總管，將其他10個部門的報表收集齊，再進行分門別類後交給總經理查閱，這樣一來，很大程度上減少了總經理的工作量，公司辦公效率也能得到極大的提升。

除此之外，200家門店有著400名正副店長以及800名熟練工，對於公司來說，這些人才是真正的中堅力量。

這一年的經營資料也是非常亮眼，全年共計賣出普通奶茶5500萬杯，賣出珍珠奶茶1500萬杯，銷量突破了7000萬杯。實現營收1億元，扣除繳納的稅費以及所有支出項後，純利潤達到了7000萬元。

在不進行分紅的前提下，公司賬上有了7000多萬的現金儲備。如今資金、材料都已經準備充分，計劃陸續派出200名店長與200名熟練工奔赴廣省、蘇省、浙省、京城等四個省市區域開疆擴土。

目前這四個省市都已打下了一定的基礎，廣省不用說了，實力最為強大。蘇浙兩省喬治服飾的旗艦店會給予有力的支援，京城有共贏外貿的扶持。

公司本部早在一月份中旬就從10個職能部門裡抽調了人員前往四個區域打前站，在共贏外貿、喬治服飾以及李傑克的幫助下將分公司、店面裝修，人員招聘等前期工作做好。四個地區第一家門店計劃在2月1日正式開業。

潘人美見自己不在的這段時間公司運營並沒有出現什麼岔子，心裡是非常滿意的。在李敏的一再要求下，她計劃年後從公司人員中提拔一位副總配合徐潔管理公司，好讓自己從繁忙的工作中抽身出來。

已經將公司所有事情安排妥當，包括年終獎金都發放到位後。1月20日，告別了盛莉一家的潘人美一家、李素娟一家、潘鳳英一家以及徐永壹6人坐上了回溫的輪船。

由於李國慶還需要三天時間才能將深市的工作安排妥當，所以這次回家他並沒有同行，不放心李國慶一人回家的潘人美將徐永柒留了下來。