第118章 FC遊戲佈局(第1/3 頁)

“怎麼不進去？”

“我申請的體驗員工牌還沒下來，不好壞了規矩。”

安達食品廠的廠長，雖然依舊由常淼兼著，但明眼人都知道，在他升為安達國際的副總之後，食品廠廠長的位置，遲早會讓出來的。

而在一批老員工裡，張國棟和李媛兩個，機會是最大的。

當初漁船營銷的任務裡，兩人已經證明過他們的業務能力。

之後，安達廠在罐頭生產線之外增設飲料線，兩人分管的採購部和營銷部的業務，同樣跟隨著擴充。

歷經女排奪冠的營銷，飲料線的生產能不出一點差池，同樣有兩人的一份功勞在裡邊。

可以說，隨著安達食品廠的成長，兩人也跟著成長了起來。

常淼已經在考慮，要將食品廠的廠長之位，交由兩人中的一個。

只不過因為移動基站的布點工程，讓他暫時分身乏術，來不及對兩人進行最後的考核。

而這一點，張國棟和李媛心裡也是清楚的。

兩人原本只是月卷廠的小財務，之後隨著月卷廠被鐘錶廠兼併，雖然他們沒有跟那些生產線員工一樣，落得只有生活補貼可領的地步。

但也只是有工資領而已，一點都看不到升職的希望。

直到，原本帶他們的財務師傅，也就是張志浩的老婆趙紅，邀請他們加入安雲廠開始，兩人的生活，才煥發出了新生。

這一次秦安打算組建Fc生產線，櫻花的市場交由原野弘一去開創，但國內的廠子也必須有一個負責人才行。

在一眾老員工裡，他的目光一下子便鎖定在張國棟和李媛的身上。

相較之下，最終選擇了讓張國棟擔任Fc專案的經理，而李媛則接替常淼的位置，成了安達食品廠的廠長。

張國棟屬於是平調，李媛則是高升，或許會有人替張國棟抱不平。

但他的心裡卻跟明鏡似的。

安達電子在整個安達系產業，乃至整個秦氏集團當中的位置，是其他產業無法企及的。

能夠從其他產業調到安達電子，別說平調，就是下放，他也甘之如飴。

生怕丟了這個千載難逢的機會，張國棟來到安達電子之後，可是謹小慎微的。

哪怕眼前的研發體驗室，並沒有其他研究室那般嚴格的規矩，他也是老老實實地照做。

“和鷺新電子談得怎麼樣了？”

張國棟的性子偏穩，讓他來駕馭Fc這輛馬車，也有這方面的考慮。

要不然，電子產品方面的巨大收益，怕是容易讓人迷失自我。

“很順利，對於安達願意讓出電視機市場，他們一直抱有感恩的心態，這次談得又是雙贏的合作，他們完全願意配合安達的行動。”

作為原本該是鷺城特區首家中外合資的企業，鷺新電子目前的產業便是集中在電視機的生產上。

秦安佈局了半導體和晶片產業，以安達電子目前的研發成果，他如果要進入電視機市場，那麼分分鐘可以把其他廠擠出局去。

就像安達飲料把可口和百事擠掉一樣。

但秦安並沒有這樣做，安達電子不做電視機，而是奔著技術更高的電腦去的。

或許這只是順帶讓出了電視機的市場，卻也足夠讓同在特區的鷺新電子感動的了。

所以，這一次張國棟代表安達電子，上門去洽談合作事宜時，對方可是滿口答應的。

Fc遊戲機，始終是要接入電視來使用的，所以如何接，就成了推出這款遊戲機的最後一個問題。

目前的電視大多隻有一個射頻介面，即原本那種大背頭電視後，最大的那個圓柱形介面。

這是用來接收天線，或者