第175章 第一次政治會議12(第2/2 頁)
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* **履行社會責任**:積極參與公益事業和社會公共服務,關注員工福利和人文關懷。
* **創新能力**:加大研發投入,推動科技創新和產業升級。
### 六、人才引進與培養機制
國營企業重視人才引進與培養機制的建設:
* **人才引進**:透過與高校、科研機構等合作,引進具備專業知識和研究成果的人才。
* **人才培養**:建立全面、系統的人才培養機制,提高員工的專業技能和管理能力。
### 七、風險防範措施
國營企業注重風險防範和控制:
* **風險評估**:定期進行風險評估,識別潛在風險。
* **內部審計**:加強內部審計管理,確保財務狀況和經營成果的真實性。
* **風險管理**:建立健全風險管理制度,提升風險管理能力。
### 八、總結
國營企業作為國民經濟的重要支柱,在建立和發展過程中應注重國家意志的體現、社會責任的履行、創新能力的提升以及風險防範的加強。透過政策支援、資源整合、科學管理和人才培養等措施,國營企業可以在國民經濟中發揮更加重要的作用。
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