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丁卯揣摩出了心得，更加用心理論聯絡實際的體驗人品三定律的指導意義。可以說，他全副心思都投入在了人品體系的構建事業之中了。

丁卯這是，發覺妙處，他現在覺著，山寨pad對每個人人品狀態的觀測，不是那麼簡單的就看到誰誰誰因為什麼事情人品值點數升降多少，他覺著，研究透徹了這其中的規律，無疑等同於，自己擁有了傳說中的讀心術。

能夠隨意預知別人的心理變化，料敵先機，事實掌握內幕……如此強大的能力，這能力掌握透徹了，天底下，哪裡還有去不得的地方？

就比如今天的早會，透過觀察總結這些與會大佬們的人品狀態變化，丁卯就將那一股喋血暗戰般的火藥氣息，揣摩了出來。

唯一不能確定，就是不知道這些大佬們具體為了什麼事情在勾心鬥角罷了。

但是這個意外發現，已經讓他很有成就感。

他興奮莫名，感覺自己的靈魂都在燃燒！不，是腦漿在燃燒，腦細胞在沸騰，在歡呼雀躍……

所謂心有專屬，時間都會過的飛快。

匆匆一個上午會議臨近結束，不想末了總經理趙慶松忽然點了他的將。

你道怎地，總經理趙慶松在會議臨近結束時，忽然開口問本週的會議記錄輪值到那個部門做了，結果一圈人不知道為何，大眼瞪小眼都不說話。

顯然這些大佬們都太投入了，竟然把如此重要的事情給落下。

總經理趙慶松相當不爽，正要發火關頭，工程部的粗糧油條梁小龍自告奮勇站了起來，提議說他們部門的丁卯同學記憶力超凡，還提及丁同學上週就在本部門會議中成功客串過多次會議紀要。

梁小龍聲稱這次事情，交由丁同學一定會馬到功成。

梁小龍能安什麼好心。所以，在察覺自己被人擺了一道的剎那，丁卯有種想要衝上去扇某人耳光的衝動。

這個王八蛋，得寸進尺，還真他媽是沒完沒了，陰魂不散了啊……

第四十章　BOSS的心思

面對梁小龍射來的冷箭，丁卯別提有多麼的懊惱。

上週這廝搞出一處跳樓自殺戲碼，就已經讓不明。真相同事們對他與此人之間的‘情侶’關係頗有微詞，現在這廝又跳出來大包大攬，少廉寡恥地來這套噁心人把戲，在旁人看來，這純粹就是趁機給情郎找上位的機會。

這些人哪裡知道，梁小龍開會時，只所以對丁卯是多有關照，正是因為心裡憋著壞，一心要找機會展開報復。這廝開會時候，一直暗中留意著丁同學的神情舉止，見他走神發呆樣兒，幾次都想在會上嗆聲丁同學，當眾挖苦諷刺。

只不過是，苦於沒有開口機會罷了。

此刻有老總追問會議紀要記錄人這麼一個天賜良機，他哪裡還能按捺得了，立刻就興沖沖站了出來。

其餘人因為怕被大老闆追責，巴不得有人出來攬事，聽到梁小龍提議，自然無人反對。所以嘛，在丁同學還沒來及回過神的當口，他就被好情郎給賤賣掉。

趙慶松於是也沒多說，順從民意，當即發下指令，當著眾人之面，吩咐丁卯馬上整理一份會議記錄，會後半小時內發郵件出來。

並且特別吩咐各部門大佬說，今日所有議題，皆以他丁卯的郵件內容為準。

丁卯聽聞老總吩咐，真的如遭雷霽，真是想撞南牆自殺的心思都有了，大罵梁小龍不地道，又揣測這大老闆是不是在存心耍人玩！

要哥整理會議記錄、做紀要，那您行行好，提早給打聲招呼啊到是，一聲不響開了一個多小時的會，將近二十號人嗡嗡泱泱掰扯了一大早，誰他媽知道他們最後都達成的什麼議題啊！

丁卯心說對早會的內容，自己倒是的確有另外心得